Bazı belediyelerde yönetim değişikliklerinin ardından, önceki dönemde müdürlük yapan bazı personelin aktif görevden alınarak fiilen görev verilmeden bekletildiğine dair eleştiriler dile getiriliyor.
Eğer gerçekten kamu görevlileri günlerini odalarda ya da herhangi bir sorumluluk üstlenmeden geçiriyor ve buna rağmen maaş almaya devam ediyorsa, bu durum hem kamu kaynaklarının etkin kullanımı hem de adalet duygusu açısından sorgulanmalıdır.
Hiç kimsenin kazanılmış hakkı elinden alınmamalıdır. Ancak kamu görevlilerinin bilgi ve tecrübeleri değerlendirilmeli; görev verilebiliyorsa görev verilmeli, emeklilik şartlarını taşıyanlar için de yasal çerçevede çözümler üretilmelidir.
Vatandaşın ödediği vergiler, çalışmadan maaş ödenmesi için değil; kamu hizmetinin en verimli şekilde yürütülmesi için kullanılmalıdır. Kamu vicdanını rahatsız eden uygulamalar gözden geçirilmeli, liyakat ve verimlilik esas alınmalıdır.
